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洛阳某校向教师索4万离职费拿钱“卡人”不合法|亚博App有保障

本文摘要:据中国声音《新闻晚高峰》报道,河南洛阳的陈老师是偃师高中的老师,最近她向学校明确提出了辞职申请。

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据中国声音《新闻晚高峰》报道,河南洛阳的陈老师是偃师高中的老师,最近她向学校明确提出了辞职申请。没想到学校明确提出陈老师必须支付4万元的退休费才能办理手续。这个退休报酬到底是什么名字?学校不应该付这笔钱吗?2014年,陈先生从河南大学毕业后,取得了教师资格,通过了洛阳偃师市统一组织的社会招聘考试。当时,偃师市一共面向社会聘请了30名教师,14人被分配到偃师高中,她是这14人之一,被学校决定兼任高一政治老师。

陈老师告诉记者,在学校等待后,学校让她签订了录用合同,明确提出她必须在学校工作5年。否则,必须支付一定的违约金。陈先生:我们通过教育局的录用考试,被学校拒绝投票,同一批录用的其他学校没有投票,我们决心工作5年,所以没有投票。

但是,陈先生没想到的是,这个没有签字的合同,她今年明确申请退休的时候,被学校单方面宣布有效。陈先生:学校无论如何不同意,我说只有我,学校说按照合同,我说没有投票,他说没有投票,按合同计划,你们说需要工作5年,现在只工作1年,剩下的必须支付,4万9千8千美元。

陈先生告诉记者,什么也做不了,学校不盖章准备退休申请,偃师市教育局也不按她的文件敲,她不能等新单位。最后,在与学校讨价还价后,学校最后答应给她4万元才能辞职,她到处还债,最后筹集了4万元,另外两个和她一起辞职的老师也给了每人4万元。退休报酬到底是什么原因?记者联系了偃师高中的姬校长,否认陈老师表现出错误:这样的誓言是学校自己制定的吧?姬校长:学校和老师一起制定的。记者:你通过教育局了吗?姬校长:我没有通过教育局。

记者:新进公司的老师没有参加草案这样的合同,也没有签字。这个合同有效吗姬校长:事前我们已经很具体了。如果你不同意的话,就不用向我报告,新回教育局,让教育局决定,同意的话就留下来。退休报酬是学校自己制定的规则,说到原因,学校可能也有自己的苦衷。

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姬校长对记者说,基础条件差的学校,教师不能讨论,讨论后拔不出来,老师来后对学校条件不失望,考试研究,录取公务员,坚决放置学校教育,教师回头敲课,有些停车是一学期,一学年,我们的基础学校受害只好支付的退休报酬,到底符合有关规定吗?记者联系了偃师市教育局,该局办公室姓王的主任接受了采访。访问者:教育部门有这样的规定吗?你必须支付这样的费用吗?王主任:我们的教育部门没有这个规定,我们一生都没有这个文章。

记者:那不是违反规定吗?王主任:他应该违反合同,但他们之间投入的什么协议,没有法律效力,我们不确定。对陈先生的遭遇,河南中冶律师事务所鲁辉律师指出,学校为了寻找教师,在合同中设置了违约金等限制性规定,不符合《劳动法》的公平强制原则,合同本身也没有法律效力。

卡尔辉:劳动法只有一项费用可以拒绝劳动者补偿。竞争允许补偿。你在我这里工作,控制我的技术、资料、商户信息,需要服务几年,在别的地方工作得到认可后,就像保密行业。

鲁律师说违约金的事,陈老师和学校双方没有每月签约,法律上违约金双方都违反宪法。除了向有关部门检举外,陈先生也可以通过法律途径维持权利。


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